CQP Expert Technique en Création Numérique

- BC1 : Diagnostic des besoins

CT1 : Mettre en œuvre une veille technologique
CT2 : Réaliser un reporting régulier de ses activités auprès de sa hiérarchie
C1.1 – Evaluer les risques pour alerter sur les prises de décision.
C1.2 : Recueillir une demande
C1.3 – Détecter, des problèmes en vue de les traiter en temps différé.
C1.4 – Analyser les demandes et problèmes identifiés

- BC2 : Planification, développement et test des solutions

C2.1 – Déterminer les solutions possibles, pour répondre aux besoins identifiés
C2.2 – Proposer des projets de développement de solutions
C2.3 – Evaluer la faisabilité technique de développements
C2.4 – Planifier les chantiers de résolutions des problèmes
C2.5 – Gérer ses priorités d’intervention en fonction des tickets émis
C2.6 – Formaliser, une commande pour le service de R&D ou IT
C3.1 – Résoudre les dysfonctionnements d’un outil de fabrication
C3.2 – Tester et valider un développement en situation d’utilisation
C3.3– Développer et tester des fonctionnalités

- BC3 : Accompagnement des utilisateurs finaux

C4.1 – Exposer au demandeur la nature et le délai de la solution proposée
C4.2 - Former individuellement ou collectivement
C4.3 – Guider les demandeurs sur la méthode d’utilisation des outils
C4.4 – Communiquer sur la façon d’utiliser la documentation
C5.1 – Rédiger et intégrer une notice dans une documentation
C5.2– Structurer et enregistrer une vidéo de démonstration
C5.3 – Intégrer une documentation technique à un code source

• Initiation et découverte du milieu professionnel
• Remise à niveau
• Architecture et codage dans un soft 3D
• Règles de codes
• Ergonomie

• Expert technique en création numérique
• Infographiste –développeur
• Infographiste scripteur
• Technical director
  Ce CQP a une finalité professionnelle, il n’existe pas d’équivalence de bloc ou passerelle avec d’autres certifications permettant une suite de parcours.

Contrôle continue au fur et à mesure des activités en entreprise et des modules de formation. Jalon d’évaluation Après chaque période en entreprise.
Après son évaluation et à partir des deux ou trois évaluations portées pour chaque compétence, le jury lors de la soutenance – si possible par consensus – de l’acquisition de chaque compétence. Puis il décide
de la validation de chaque bloc de compétences :
● BC1 est validé si au moins 4 compétences sont acquises (A), dont C1 et C2, et si au plus une compétence est non acquise (NA).
● BC2 est validé si C9, C10, C11, C12, C14 sont acquises (A), C13 et C21 pouvant être
acquises, partiellement acquises ou non acquises (A, PA ou NA).

• BC3 est validé si au moins 3 compétences sont acquises (A) et si au plus 2 compétences sont non acquises (NA).
● Puis il décide de l’attribution du CQP : le CQP est attribué si les trois blocs de compétences du CQP sont validés.
La CPNEF de l’Audiovisuel délivre un certificat aux titulaires du CQP et une attestation de blocs de compétences aux candidats qui auront validé un ou deux blocs de compétences seulement.
Conformément à la loi, les blocs de compétences sont validés définitivement.

En Entreprise (AFEST) :
● Référent.e Afest désigné.e en interne ou Référent.e AFEST délégué.e de l’Institut Artline

Référent handicap : contact-handicap@instituatartline.com

1. Candidature en ligne
2. Entretien d'admission
3. Décision d'admission
4. Accueil et rentrée en ligne dans votre promo

Nous vous accompagnons tout au long du processus d'admission. Vos motivations, votre profil et le cas échéant vos premiers travaux sont les principaux critères d'admission

• Modalités : 
  Procédure de candidature en ligne. Echange(s) à distance sur votre projet et/ou entretien d’admission par téléphone et/ou visioconférence. La validation de votre candidature ne sera définitive qu’après embauche d’une de nos entreprise partenaire.
  
• Pré-requis :
  En plus de la maîtrise du français, lire des documents techniques en anglais.
  Avoir un niveau de bts / dut informatique ou un bachelor en Infographie 3D
  

Vous pouvez postuler à tout moment, cependant il n'y a qu'une seule promotion par ans de douze apprenants maximum. Votre candidature doit être à la fois valider par l'équipe pédagogique mais aussi par une de nos entreprises partenaires qui validera et financera la formation. Nous vous conseillons de nous contacter au plus tôt pour avoir une place.